Ragrindinė funkcija
Pagrindinė funkcija Darbuotojų atranka – tai kiekvieno kandidato asmeninių bei profesinių savybių įvertinimas, atsižvelgiant į darbo vietos reikalavimus, ir sprendimas apie kadidato tinkamumą darbui. Nustatyti darbo specifika (kokia yra nauda) Efektyvios atrankos prielaidos: 1. Atrankos t