Ragrindinė funkcija
Pagrindinė funkcija
Darbuotojų atranka – tai kiekvieno kandidato asmeninių bei profesinių savybių įvertinimas, atsižvelgiant į darbo vietos reikalavimus, ir sprendimas apie kadidato tinkamumą darbui.
Nustatyti darbo specifika (kokia yra nauda)
Efektyvios atrankos prielaidos:
1. Atrankos t